关于实现煤矿工人行使安全生产权利的通报

发文单位:煤炭部、 中华全国总工会

文  号:煤安字[1996]第507号

公布日期:1996-10-15

履行日期:1996-10-15

生效日期:1900-1-1

各个煤管局、省(区)煤炭厅(局、公司),各直管矿务局(公司),北京矿务局,神华集团公司、华晋焦煤公司、伊敏煤电公司、新疆产建设兵团工业局,各省(自治区、直辖市)总工会、新疆养建设兵团工会:

  也深化煤炭工业安全工作改革,促进煤炭工业实行少只根本性转变,全心全意依靠工人阶级,切实发挥煤矿职工对安康生产的督查作用,进一步保证煤矿安全生产,根据《劳动法》、《矿山安全法》、《煤炭法》的确定及煤矿的其实,现对促成煤矿工人行使安全生产权利的关于题材通知如下:

  一、煤矿工人安全生产权利

  1.插足安全生产管理权

  通过员工大会、职工代表大会,煤矿工人有且与公司关于安全生产规划、管理制度、管理方式、安全技能方法以及章程的制定;对未合乎党和国家安全生产方针和法律、法规规定的条例、制度有且提出修改意见。

  2.平安生产监督权

  职工有且对企业落实、执行党和国家安全生产方针情况,有关安全生产法律、安全生产管理制度执行情况,管理干部平安行为,作业现场安全状态,安全技能方法专项费以情况开展监察。

  3.安生产知情权

  职工发生且了解企业安全情况,作业现场安全状况;有且了解作业规程和安康技能方式制定推行情况;有且要求班前说安全与平安生产注意事项;有且要求交接班交待作业地点安全情况;进入工作前,有且要求跟班干部或者带班班长检查工作面,制定切实可行安全法。

  4.插足事故隐患整改权

  职工发现事故隐患,有且要求有关机构集体整顿,并积极提出整改措施、建议及介入整顿。

  5.请勿安全状况已作业权

  当作业现场发现重大事故隐患,可能危及工人生命安全并无法立即消除时,工人有且停止作业。

  6.领安全教育培训权

  工人未经安全培训、教育,特殊工种作业人员未沾操作资格证书,有且拒绝上岗作业。

  7.违抗违章指挥权

  365足球外围网站怎么样干部违章指挥,工人出且拒绝执行;违章操作,工人出且制止;跟班干部擅离工作岗位,工人发且向有关方告诉。

  8.紧避险权

  以生育过程被,出现重大事故隐患,并危及生命安全的情况下,工人发且使用紧急避险措施。

  9.反映举报权

  工人有且向煤矿企业与煤炭管理机构、工会组织举报违反关于安全生产法律、法规、制度之行为;有且检举违章指挥、违章操作者;有且反映作业现场的平安治本情况跟不安全因素。

  10.投诉齐告权

  于进展安全生产监察检查时,如果被打击报复和重伤,工人有且向上级或朝有关机构、工会组织投诉与告状;工人发且对忽视安全、玩忽职守造成问题的责任人进行揭发;工人出且对隐瞒事故的单位以及法人提出指控。

  二、保障员工使用安全生产权利的措施

  1.各国煤炭管理部门以及煤矿企业只要充分认识保障职工安全生产监督权利的要意义,切实树立全心全意依靠工人阶级的思索,充分发挥职工群众对安康生产的监察检查作用,广泛听群众意见,积极采纳合理化建议。

  2.煤矿企业之决策者要限期向职工代表大会或员工大会报告安全生产工作,向职工讲解安全状况;按规定对员工展开安全教育、培训。

  3.煤矿企业当制订企业安全计划、规章制度、安全法时,要认真听职工代表的意见,保障员工与平安治本之权利。

  4.如制定奖励政策,鼓励煤矿职工主动以安全生产权利。对以安康生产面临作出贡献,敢于和违章违法做努力,积极为安生产产生主意、想方、提建议之员工要予以表扬奖励,并期评选煤矿职工安全生产监控积极分子。

  5.针对员工正当行使安全生产权利而赋予保障;对职工反映的安康生产问题使高度重视,尽快解决;对职工的合理化建议一旦主动采纳;对危害职工安全生产权利、搞打击报复的食指要转业使严肃处理;对员工提出的安全题材不立即化解要招致问题的,要追查责任。

  6.煤矿职工盖采用安全生产权利而影响工作时,不得扣发其工资与与处罚,由此造成的停工、停产损失,应由责任者负责。

  7.煤矿工会组织而有法可依维护职工安全生产权利,并集体员工对平安生产进行监控;对违禁指挥、强令职工冒险作业的一言一行只要坚定不移抑制;发现危及职工生命安全的情况时常,要马上建议组织员工去危险现场。

  一九九六年十月十五日

相关文章

发表评论

电子邮件地址不会被公开。 必填项已用*标注